Our Work

برنامج أنسي ساويرس للمنح الدراسية

 

"لقد كنت دائماً أؤمن بأن التعليم يقدِّم الوعد بحياة أفضل."
- أنسي ساويرس، رئيس مجلس إدارة شركة أوراسكوم للصناعات الإنشائية

ملخص البرنامج

بإطلاقه في عام 2000، جعل برنامج أنسي ساويرس من الممكن لأكثر من 50 رجلا وامرأة مصريين مميزين مواصلة الدراسة للحصول على درجات البكالوريوس والدراسات العليا في كليات وجامعات مرموقة في الولايات المتحدة في مجالات من شأنها تعزيز الازدهار الاقتصادي في مصر. إن المنح الدراسية هي على أساس الجدارة وتشتمل على نفقات التعليم وبدل المعيشة والتأمين الصحي وغيرها من المنافع. والبرنامج ممول من قِبل أوراسكوم للصناعات الإنشائية من خلال مؤسسة ساويرس للتنمية الاجتماعية للاستثمار في الشباب المصري من أجل دفع عجلة الاقتصاد المصري وتحسين نوعية الحياة في المجتمع المصري.

برنامج الزمالة الدولية (IFP)

يزود برنامج الزمالة الدولية، الذي تديره أمديست في مصر وفلسطين، عدداً مختاراً من الطلاب المميزين بالدعم المالي اللازم لمتابعة ما يصل إلى ثلاث سنوات من الدراسات العليا في أي كلية أو جامعة في العالم. ويجتذب البرنامج طلاباً من خلفيات متنوعة، إلا أنه موجه نحو أفراد من مجتمعات تفتقر عادة إلى ما يلزم للحصول على تعليم عالٍ. ويسعى برنامج الزمالة الدولية إلى أن يغرس داخل قادة المستقبل هؤلاء المهارات والمعارف اللازمة لتحسين الظروف الاجتماعية والاقتصادية داخل مجتمعاتهم. وإضافة إلى توفير المساعدة المالية للسفر ونفقات المعيشة والتعليم، فإن برنامج الزمالة الدولية يقدِّم تدريباً تحضيرياً قصير الأجل يشتمل على تعليم اللغة وورش عمل حول مهارات البحث والتدريب على الكمبيوتر.

وقد تم اختيار ما مجموعه 213 طالباً، منهم 123 طالباً مصرياً و90 طالباً فلسطينياً، منذ بداية البرنامج في عام 2002، وقد بدأوا دراستهم في جامعات في جميع أنحاء العالم.

تطوير قادة المستقبل

لأكثر من 40 عاماً، تم ربط أمديست بكل فخر مع برنامج فولبرايت للطلاب الأجانب، وهو واحد من عدة برامج ملتزمة بإعداد قادة قادرين على مواجهة تحديات المستقبل.

برنامج فولبرايت للطلاب الأجانب

يختار برنامج فولبرايت للطلاب الأجانب مشاركين على أساس إمكانياتهم القيادية. ومن خلال برامجهم الدراسية والبحثية في معاهد أميركية للتعليم العالي، يكتسب الحاصلون على منح فولبرايت المعرفة والمهارات، والخبرة العالمية، والثقة التي سوف يحتاجونها لحل المشاكل، وتوجيه مجتمعاتهم وشغل مناصب قيادية في أوساط بين الثقافات.   [ + ]

Academic and Cultural Exchange

لأكثر من 50 عاماً كانت أمديست المنظمة الرائدة في مجال إدارة الزمالات والمنح الدراسية. وقد قمنا بدعم آلاف الأفراد من الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، والذين أتوا إلى هذا البلد من خلال برامج منح دراسية وتبادل للدراسة لفترات زمنية طويلة وقصيرة.

إن هذه البرامج بين الثقافات لا تزال لا تضاهى كوسيلة لتحسين وتعزيز التفاهم وإزالة الصور النمطية والتضليل.

 

كامب ديسكفري (مخيم الاستكشاف.

 

ملخص البرنامج

يوفر كامب ديسكفري تجربة مخيم صيفي ثرية وسعيدة بشكل أساسي للشباب المعرضين للخطر من مخيمات اللاجئين في غزة والضفة الغربية. وقد تمت تجربته لأول مرة في عام 2007، ثم توسع من حيث الحجم والمدة في فصول الصيف التالية، حيث وصل عدد الأطفال إلى أكثر من 1,650 طفل تتراوح أعمارهم ما بين 8 إلى 14 عاماً في غضون سنواته الأربع الأولى. وتركز أنشطة كامب ديسكفري على التدريب على اللغة الإنجليزية في بيئة مليئة بالمرح ومتمحورة حول المتعلم، ويتم تنفيذها وتطبيقها في وحدات متكاملة تركز على التعبير الفني والاكتشاف العلمي، إلى جانب أنشطة خدمة المجتمع وبناء الفريق، إضافة إلى فرص تنمية المهارات القيادية. ويتم تمويل المخيمات الصيفية من قِبل القنصلية الأميركية العامة في القدس وتديرها أمديست بالشراكة مع العديد من المنظمات المحلية، بما فيها الأونروا ونادي منتدى العلماء الصغار، ومنتدى الفنانين الصغار، وجمعية بسمة للثقافة والفنون. شباب مخيم قلنديا للاجئين  في الضفة الغربية في كامب ديسكفري.

الأهداف الرئيسية

برنامج المنح الصغيرة للوصول إلى اللغة الإنجليزية (آكسس)

ملخص البرنامج

إن برنامج المنح الصغيرة للوصول إلى اللغة الإنجليزية (برنامج آكسس) هو مبادرة مثيرة من وزارة الخارجية الأميركية. وهذا البرنامج التدريبي الفعال إلى حد كبير المعدٌّ لتوفير تجربة هامة لتعلُّم اللغة الإنجليزية لطلاب أذكياء من غير النخبة من عمر 14 سنة إلى 18 سنة. وبتمويله من قِبل مكتب الشؤون التعليمية والثقافية التابع لوزارة الخارجية الأميركية، فإن البرنامج يهدف كذلك إلى تحسين تقدير الطلاب للثقافة والقيم الأميركية، وتشجيع التفكير الناقد والانفتاح العقلي، وتحسين الأداء في الحصص المدرسية العادية. وبرنامج آكسس، الذي تم إطلاقه في عام 2004، هو برنامج عالمي. وتقدم أمديست حالياً خدماتها لأكثر من 6,000 شاب في تسعة بلدان في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا: مصر والأردن والكويت ولبنان والمغرب وعُمان وتونس والضفة الغربية/غزة واليمن.

الفرص المتاحة للشباب الأقل حظوة

إن أمديست مشاركة في العديد من البرامج المبتكرة التي تستهدف الشباب الأقل حظوةً اقتصادياً في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، ما يشكل تحدياً لهم لتطوير مهاراتهم في الاتصال، وتعلُّم مهارات جديدة وتوسيع نطاق نظرتهم للحياة.

وتعتقد أمديست بأن هذه البرامج هامة جداً للنهوض بالأهداف الأوسع في التنمية الاقتصادية والمجتمع المحلي في المنطقة، وهي ملتزمة التزاماً عميقاً تجاه مساعدة هؤلاء الطلاب لتحقيق نجاح شخصي وأكاديمي ومهني أكبر.

برنامج المنح الميكروية للوصول إلى اللغة الإنجليزية (آكسس)

مبادرة مثيرة مدعومة من قِبل وزارة الخارجية الأميركية، ويساعد برنامج آكسس الآلاف من الطلاب لتطوير اتقانهم للغة الإنجليزية الشفوية والمكتوبة أثناء مشاركتهم في أنشطة إثرائية والتعلم عن الثقافة والقيم الأميركية.  [ + ]

Tagged under:

تمويل البنك البريطاني للشرق الأوسط (HSBC) وبرنامج التوعية بريادة الأعمال

ملخص البرنامج

إن برنامج البنك البريطاني للشرق الأوسط للتوعية في الشؤون المالية وريادة المشاريع معدّ لتوفير فرص للنساء العربيات الشابات لتطوير مهارات من شأنها أن تساعدهن في تحقيق طموحاتهن المهنية في الأعمال التجارية والتمويل. وقام البرنامج، الممول من قِبل العملاق المصرفي الدولي البنك البريطاني للشرق الأوسط، والذي تديره أمديست بالشراكة مع جامعة ويلسون في تشامبرزبيرغ، في ولاية بنسلفانيا، بتلبية الحاجة بين النساء العربيات الشابات في اكتساب المهارات التي تعزز قدرتهن على العمل، وبالتالي تلبية هدف في غاية الأهمية في منطقة ذات معدلات مرتفعة جداً من البطالة بين النساء.

معاهد سيسكو لرواد الأعمال

ملخص البرنامج

بموجب شراكة جديدة مع شركة سيسكو سيستمز، تقوم مراكز تدريب أمديست في ثلاث دول- لبنان وعُمان والمغرب- بتوفير منهاج تدريب معهد سيسكو على ريادة الأعمال المتطور جداً لرواد أعمال طموحين. ويعمل التدريب، مدعوماً ببرنامج مزوَّد بوسائط ذات مصدر مفتوح وإنترنت، على تمكين المشاركين من الاتصال بواسطة الشبكة مع رواد أعمال أقران محلياً وإقليمياً وعالمياً.

وتوفر مراكز تدريب معهد سيسكو لرواد الأعمال ورش عمل حول كيفية البدء بعمل تجاري وتنميته وتزويده بتكنولوجيا المعلومات. وخلال جلسات ورش العمل داخل الصف، يتشارك رواد الأعمال المحليون بالمشورة العملية ويوجِدون فرص تواصل شبكي قيّمة. إن إضافة مواد ورش العمل على الإنترنت وموارد الوسائط المتعددة الثرية والمحاكاة باستخدام الإنترنت وأدلة المشارك المطبوعة تنتِج مزيجاً فريداً وفعالاً من الأدوات لتمكين رواد الأعمال. ويتلقى المشاركون في ورش عمل المعهد دعماً مستمراً ويبقون على اتصال من خلال سلاسل متواصلة من الأنشطة، بما في ذلك تناول إفطار يمدّهم بالطاقة، وأدوات وفعاليات تواصل شبكي وبرنامج نصح وإرشاد.

إن منهاج ورش العمل مكون من محتوى غني بالوسائط وذي صلة بالعمل التجاري من مصادرة متنوعة تشتمل على مدارس تجارية أميركية بارزة في جامعتي لورنيل وستانفورد وشركة ماي أون بيزينس.

الأهداف الرئيسية

إن رسالة معهد سيسكو لرواد الأعمال تتمثل في تعزيز روح ريادة الأعمال، وزيادة فرص العمل، والمساعدة في تطوير وإدامة النمو الاقتصادي في جميع أنحاء العالم. ويوفر:

التدريب على ريادة الأعمال

يمكن لريادة الأعمال أن تلعب دوراً حاسماً في إيجاد فرص اقتصادية وفي تغيير حياة الناس. وأمديست ملتزمة بالعمل مع شركاء محليين وإقليميين ودوليين لتعزيز ريادة المشاريع في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا من خلال برامج ومبادرات تعمل على زيادة الوعي، وتوفر فرص تدريب للرجال والنساء على حد سواء.

ويشتمل عملنا في هذا المجال على:

معاهد سيسكو لرواد الأعمال

في ظل شراكة جديدة مع ذراع غير ربحي سيسكو سيستمز، سوف تقوم أمديست في ثلاث دول، لبنان وعُمان والمغرب، بتوفير منهاج تدريب معهد سيسكو على ريادة الأعمال المتطور جداً لطلاب ولرواد أعمال طموحين.  
 [ + ]

Tagged under:
Syndicate content