برنامج مهارات يغيّر حياة المرأة

Banner Image: 
Banner Image Caption: 
مشاركات لبنانيات في برنامج الاتحاد المتوسطي مهارات من اجل النجاح يوم التخرج.

حتى هذا التاريخ، أنهت 495 امرأة في مصر، والأردن، ولبنان، والمغرب، برنامج أمديست مهارات من أجل النجاح®. العديدات منهن وجدن بعد ذلك وظائف، أو بدأن تدريبًا، أو يعتبرن أنهن بدأن شركاتهن، أو عدن للمدارس. النتيجة المفاجئة في الواقع هي أن أكثر من 40٪ من الخريجات عبر القارات الثلاث قررن أن يكملن دراساتهن في الجامعة أو في مكان آخر بسبب الثقة بالنفس والإصرار المكتشفين حديثًا، واللذين اكتسبنهما خلال البرنامج.

 

"المهارات التي اكتسبناها .. منحتنا ثقة بالنفس وحفزتنا على وضع أهداف، وخطط، وأن نؤمن أننا نستطيع أن نصبح ما نريد ونحقق كل ما نطمح أن نقوم به". قالت الخريجة اللبنانية فاطمة العنان في تعليق لها على المؤتمر.

ولا عجب إذًا، أن برنامج السنتين، برز بشكل واضح في المؤتمر ذي المستوى العالي للاتحاد المتوسطي، "نساء من أجل المتوسط: قوة دافعة للتنمية والاستقرار". الوزراء والخبراء وممثلو المنظمات الدولية والمجتمع المدني والمنظمات غير الحكومية المجتمعون، حدّدوا أن خلق فرص العمل هو عامل رئيسي في تعزيز دور النساء كممثلات للتغيير في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.


توسيع جهودنا للمنح في مصر

Banner Image: 

أمديست تسعى إلى توفير الوصول للتعليم العالي لأكبر عدد ممكن من الطلبة. ومع أخذ هذا بعين اعتبارنا، فإننا نجمع الأموال لعشر منح إضافية لبرامج الامتياز في الجامعات الحكومية المصرية، هذا غير ما تم تمويله في إطار مبادرة التعليم العالي بين الولايات المتحدة ومصر: برنامج منح الجامعات الحكومية (HEI). تعرّف على أحمد، ومهاد، وسعاد، وهم ثلاثة من الطلبة المصريين اللامعين الذين لم يكونوا ليحصلوا على فرصة الانضمام لهذه البرامج ذات الجودة، وانفتاح أبواب المستقبل لهم، لولا مِنح مبادرة التعليم العالي بين الولايات المتحدة ومصر (HEI).

 


بعيدًا عن هجرة العقول – خريجو فولبرايت يساهمون

Banner Image: 

عندما يلتقي خريجو فولبرايت، لا تكون أية مشكلة عصية على الحل. هذه كانت الرسالة غير الرسمية لمؤتمر خريجي فولبرايت الإقليمي حول الموارد الطبيعية الذي عقد في القاهرة بمصر في الفترة من 4 - 8 آب 2016. وكان هذا الحدث الأول ضمن سلسلة حلقات دراسية صممت لتجمع خريجي منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا معًا حول عناوين مهنية مشتركة. وجذب المؤتمر الذي تمحور حول الموارد الطبيعية، خريجي فولبرايت العاملين في حقولٍ تنوعت بين أبحاث السرطان وعلم الأرصاد الجوية. ورغم ذلك، فقد كان كل المشاركين شغوفين بدراسة العلاقة المركّبة ما بين البشر وبيئتهم.

عدنان صدّيقي، مستشار الشؤون العامة في السفارة الأميركية في القاهرة، حدد اتجاه المؤتمر عندما افتتحه قائلًا، "إن بعض أهم الموارد الطبيعية هي الموارد البشرية". وهذا صحيح بشكل كبير بالنسبة لبرنامج فولبرايت. طلبة فولبرايت، وباحثوه، وخرّيجوه، هم موارد لا تقدر بثمن. وإليكم مثال مهم جدًا: بعد أن قدّم كل المشاركين في المؤتمر أبحاثهم الحالية وعقدت جلسة الأسئلة والأجوبة، كانت هناك موجة من تبادل بطاقات الأعمال، والمقترحات، والعروض. كما كان هناك اهتمام في التعاون المستقبلي بين هؤلاء المشاركين.


خدمة الاختبارات التعليمية ETS شركاء أمديست في مصر وتونس والإمارات العربية المتحدة

Banner Image: 
Banner Image Caption: 
محمد كوشة، المدير الإداري لـ ETS Global BV (يسارا)، وثيودور هـ. قطوف رئيس أمديست ورئيس مجلس إدارتها بعد توقيع الاتفاقية الجديدة في مقر أمديست في واشنطن.

بموجب اتفاقية جديدة مع خدمة الاختبارات التعليمية (ETS)، ستواصل أمديست العمل بصفتها الموزع الرئيسي والحصري (CMD) في مصر، وتونس، والإمارات العربية المتحدة لمجموعة الامتحانات TOEFL®  وTOEIC® التابعة لـ (ETS) العالمية، ضمانًا لاستمرار استفادة الطلبة والشركات والمؤسسات من الحصول على اختبارات (ETS) العالمية المعترف بها عالميًّا في اللغة الإنجليزية لغايات أكاديمية أو مهنية.

الاتفاقية الجديدة تستند إلى نجاحات أمديست في زيادة فرص الحصول على منتجات اختبارات (ETS) العالمية، منذ اختيار (ETS) العالمية أمديست لتكون الموزع الرئيسي (CMD) في البلدان الثلاثة عام 2010.

وتشمل مجموعة امتحانات توفل سلسلة ®TOEFL ITP  التقييمية، التي توفر لمؤسسات التعليم العالي أدوات لتقييم إتقان اللغة الإنجليزية من مستوى مبتدئ عالٍ، إلى المستويات المتقدمة. ويستخدمTOEFL ITP  في التوظيف الأكاديمي، أو طلبات الالتحاق التي يطرحها نحو 2500 مؤسسة تعليم عالٍ في العالم.


دراسة تقيس تأثير شهادة الاحتراف في تدريس اللغة الإنجليزية PCELT في المنطقة

Banner Image: 
Banner Image Caption: 
خريجو شهادة الاحتراف في تدريس اللغة الإنجليزية مثل هذا المدرس الأردني الظاهر مع طلابه، وجدوا أن الشهادة كانت نقطة تحول في حياتهم.

منذ أن أطلقت أمديست شهادة الاحتراف في تدريس اللغة الإنجليزية (PCELT) في عام 2012 بالشراكة مع منظمة التعليم العالمي/ كلية التدريب الدولي (SIT Graduate Institute)، تم تدريب وتأهيل أكثر من 500 مدرس في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا من خلال البرنامج. الخريجون، كثيرًا ما يؤكدون أن (PCELT) كانت نقطة تحول في حياتهم كمدرسين. وكما يقول فاتح من الأردن: "لقد كانت هذه أول دورة تدريبية تصنع تغييرًا حقيقيًّا في مهنتي، وساعدتني على رؤية وفهم طلبتي بشكل جيد".

لكن أمديست سعت للذهاب إلى ما هو أبعد من التقييمات العالية التي تحصل عليها (PCELT) خلال الدورات (أكثر من 92% معدل الرضى في كل المنطقة)، وذلك بالبحث عميقًا من أجل فهم أفضل لآثارها طويلة المدى، حين يعود المدرسون إلى صفوفهم. لذلك، أجرت أمديست تقييم آثار على نطاق واسع بتمويل سخي من مؤسسة جنرال اليكتريك GE، والتي دعمت أيضًا مرحلة (PCELT) التجريبية في ست دول.

ونظرًا لأن العديد من خريجي (PCELT) يطبقون حاليًّا الخبرات الجديدة، التي تصل إلى ما يزيد عن 30000 طالب سنويًّا، فنتائج دراسة كهذه مهمة بقدر كبير.


AMIDEAST, ILO Launch Employability Skills Initiative for Women in Egypt

Banner Image: 
Banner Image Caption: 
ILO Director Peter Van Rooij(seated, center) and Shahinaz Ahmed, AMIDEAST country director for Egypt (right), listen to graduates during the graduation ceremony of the pilot ILO-funded Women@Work program in June 2015.

  Women@Work program aims to help 200 women secure decent work.

Washington, DC, September 21, 2015—AMIDEAST is pleased to have been selected by the International Labour Organization (ILO) to implement an employability skills training program for recent female graduates of public universities in Egypt. The ILO-funded program, which will be called Women@Work, will provide 200 unemployed women ages 21 to 26 with transferable skills that will enhance their job prospects and ability to find decent work.

"The program made me believe more in myself and my abilities," said Rehab Adel, a participant in the pilot Women@Work program.

The program’s focus on women is important. Both young women and men in Egypt face great challenges to finding decent employment, a clearly defined universal and indivisible objective, based on fundamental values and principles. However, the unemployment rate for Egyptian women is almost three times that of men, according to recent government data.  


Partnership Initiative Benefits Egyptian Language Learners

Banner Image: 
Banner Image Caption: 
AMIDEAST's Offsite Partners Initiative has benefited nearly 50,000 English language learners across Egypt to date.

“I love movies," recalls Taher Refat, an English-language trainee at the at the American Language Center (ALC) in Damietta, a city in the Nile Delta.  "Before learning English, I couldn't watch movies without subtitles! But it’s getting easy now, and I enjoy it. I can also listen to a song with lyrics and understand most of it,” 

Taher Refat’s studies at AMIDEAST-affiliate ALC in Damietta improved his English, helping him find a job.

The ALC training center is one of 13 English language institutes across Egypt that is affiliated with AMIDEAST through an offsite service providers program that AMIDEAST introduced in 2006 in order to serve Egyptians living beyond Cairo and Alexandria. OffSite Service Providers (OSPs) provide AMIDEAST language education certification remotely, on their premises.


Attendance High at Egypt College Fairs

Banner Image: 
Banner Image Caption: 
Students meeting college representatives at the StudyUSA College Fair in Cairo.

Interest among Egyptians in study in the United States was apparent at the annual StudyUSA College Fairs hosted by AMIDEAST in Cairo and Alexandria in October. More than 2,000 students converged on the events, eager for a chance to meet face-to-face with representatives from U.S. colleges and universities. For many students, the possibilities for scholarships were uppermost in their minds. But they were also eager to hear firsthand about the types of academic programs offered, campus life, and extracurricular activities.

Enrollments of Egyptian students in U.S. institutions of higher learning have been rising modestly in recent years. Last year was no exception. According to the 2014 Open Doors Report, the number of Egyptians at U.S. colleges and universities rose nearly nine percent to reach 2,832 in 2013/14, the highest level in 15 years.


أمديست و"جنرال إلكتريك" تتعاونان لتقديم التدريب المتخصص لمدرسي اللغة الإنجليزية في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا

                                خريجي PCELT في الأردن يعرضون شهاداتهم بفخر.

 

واشنطن العاصمة، الولايات المتحدة الأمريكية، ودبي، الإمارات العربية المتحدة، 14 مايو 2014: تتعاون "مؤسسة جنرال إلكتريك" الخيرية التابعة لشركة "جنرال إلكتريك" (NYSE:GE) والتي تركز على قضايا الصحة والتعليم والبيئة والإغاثة من الكوارث، مع منظمة "أمديست" التعليمية الأميركية لتقديم برنامج الشهادة المهنية في تعليم اللغة الإنجليزية (PCELT) كوسيلةٍ لتحسين نوعية تدريس اللغة الإنجليزية في مناطق الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

المشاركون المصريون في الصف.

تم إطلاق البرنامج، الذي تقدمه "أمديست" عبر شراكة مع معهد الدراسات العليا بكلية التدريب الدولي SIT Graduate Institute التابعة لمنظمة التعلم العالمي World Learning، في خطوة تهدف إلى الارتقاء بالمعايير الشاملة الخاصة بتعليم اللغة الإنجليزية في مدارس المنطقة وجامعاتها، من خلال رفد المرشحين للمشاركة في البرنامج بأدوات وتوجّهات مبتكرة ومناهج رائدة تجمع ما بين أفضل الممارسات على الصعيد الدولي، وأبرز المواضيع التي تهمّ المنطقة.


AMIDEAST Education Abroad Programs Receive High Marks in 2013 Study Abroad Rankings

Banner Image: 

AMIDEAST ranked seventh among providers of study abroad programs for Americans and its Area & Arabic Language Studies Program in Rabat, Morocco, was rated fifth among single programs in the latest worldwide annual rankings issued by Abroad101, the oldest and largest study abroad review website. 

Abroad101’s “2013 Study Abroad Rankings” rated AMIDEAST’s Education Abroad Programs in the Arab World on the basis of its 18 programs in Egypt, Jordan, Morocco, Oman, and Tunisia, which offer study and intensive language options.  They received an overall score of 4.6 out of 5, while its Rabat program received “five stars” from 19 out of 22 reviewers.


Pages

Subscribe to RSS - Egypt